按照全国妇联区域化改革的总体部署，太平镇妇联以强基固本为目标，扎实推进村（社区）会改工作。 一是党委重视把关。此项改革，镇妇联积极争取，得到了党委政府的高度重视和支持，各项相关工作均由镇党委行文下发到各村社党组织，使此项工作有良好的政治环境。在镇、村妇联干部人选上，均由同级党组织把关，保证了选人无偏差。 二是扎实推进会改联工作。年初，镇妇联早部署、勤督促，对各村会改联工作全程指导参与，保证村级妇联改革做实、到位，使村两委班子重视支持、村妇联干部明确职责、妇女群众明白参与。选举产生了一支优秀的镇妇联干部队伍。今年11月，镇妇联进一步推进区域化改革，对各行政村（社区）执委不足10人的进行补选，把辖区卫生、教育、企业、机关单位等各行各业的优秀女性吸纳到执委队伍中来，产生了一支有能力、有热情、有奉献精神的妇联干部队伍。截止2017年11月，镇29个村社区全部完成改革。 三是加强培训，履职尽责。选举结束后，镇妇联立即对新当选的妇联主席、副主席和执委进行培训，同时及时建立各级网络交流平台，镇执委工作群、妇联主席群、村执委群等同步建立，构织条理化的沟通网络，使妇女工作宣传呈放射状格局，让妇女工作覆盖面不留死角。 拟稿人：余希 核稿人：廖元友 报送单位：太平镇