在劳动保障监察行政执法中,江油人社局强化两法衔接，有力地保障劳动者的合法权益。一是由人社、公安、法院、检察院、司法、工商等部门组成，建立打击建设领域恶意欠薪行政执法与刑事司法联动工作小组。加强处置欠薪案件的协调配合，建立信息共享、案情通报、案件移送制度，形成协同打击恶意欠薪犯罪长效机制，提高欠薪处置工作效率。二是邀请法院、法制办对社会保险和劳动保障行政执法的流程和法律文书进行规范化和简单化，力争最短时间使群众的投诉能步入法律的轨道。三是充分发挥两法衔接平台的作用，提高办案效率。通过两法衔接平台，向市公安局移送“上海广场·名仕新苑”工程项目三期一标段恶意拖欠民工工资涉嫌犯罪案件，及时立案侦查。

　　（撰稿：童亮，审核：陈义杰 ）